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提高孔板流量计工作人员工作效率迎接新能源时代

作者: 来源: 发布时间:2019-07-23 14:23:42
我们的世界从未如此依赖可靠,有弹性和易于获得的能源。在未来几年,以显着提高的水平提供相同水平的质量的能力将变得更加重要; 国际能源署(IEA)预测,到2035年,中国的需求将增长60%,而印度的需求将增长一倍以上。
 
每个行业都在很大程度上依赖于员工的技能和经验,特别是在管理复杂系统和处理错综复杂的机器方面; 这在能源行业zui为明显。根据美国劳工统计局的数据,令人担忧的是,预计将有一半的电力公用事业人员在未来十年内退休。
 
如果没有预期的仔细规划,熟练,知识渊博的资源的大量离开可能对电力行业造成破坏性影响。虽然zui终失去工作人员肯定有可能是有害的,但仍有一些方法可以适应。
 
自动化流程
 
大多数工厂运营是复杂的系统,涉及复杂的机械,但随着许多技术的复杂性的提高,许多技术可以在很大程度上实现自动化。
 
选择自动化某些流程可以简化工作,特别是如果其余人才能够有效管理这些系统。为了获得zui佳结果,将诊断系统直接集成到孔板流量计中非常重要,这有助于优化流程并在潜在问题发生之前查明问题。这使您的团队可以在没有计划外停机的情况下修复孔板流量计,并在系统崩溃时避免出现紧急模式。
 
一致的检查和常规的深入评估对于确保这些过程不仅仅是自给自足至关重要。
环室孔板流量计
增强型人才
 
如果您的工厂大部分时间都可以在减少的员工上顺利运行,那么就有办法补充因退休而失去的工人。争取当地合同团队的服务,以便在高需求期间现场工作。这些服务团队可以在计划停机期间简化工作,并帮助执行仪器和阀门的日常维护。
 
引入新人才以提高绩效可以帮助弥补失去的知识,而不会在他们加快速度的情况下严重依赖缺乏经验的工人。
 
综合训练
 
在聘用新人才的时候,将跨经验教育纳入任何和所有培训。不要将退伍军人与新手分开,而是利用多年来在工作中获得的内部知识和经验。鼓励共同理解和动手示范的氛围。提高对共享技能的重要性的认识,以提高资产的有效性,并zui终促进这种转变。您还可以使用模拟器创建模拟实际过程的虚拟环境。
 
zui终失去经验丰富的人才是一项挑战,至少会给予公平警告。立即采取行动以弥补未来的挑战 - 并记住将您的员工视为宝贵的资源。
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